Succession Management

Vi arbejder i AmikiGroup med successionprogrammer, hvor vi er en aktiv del af et firmas succession håndtering.

Herunder arbejder vi med følgende:

·         Klargøring til at indtage en ny stilling

·         Rotationshåndtering

·         Udvikling af særlige kompetencer

o   Personlige kompetencer

o   Sociale kompetencer

o   Handlekompetence

o   Politiske kompetencer (afdækning af magtrelationer i organisationen og håndteringen af disse)

·         Håndtering og planlægning af specielt sammensatte udviklingsprogrammer

·         Job swop

·         Vidensdeling i forbindelse med ledelsesskift